Café Consciente aborda assédio e discriminação para terceirizados do TJBA
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29 de abril de 2024
“Café Consciente” é o nome da capacitação idealizada e promovida pelas Comissões de Prevenção e Enfrentamento ao Assédio Moral, Sexual e outras Formas de Discriminação do 1º e do 2º Grau, em parceria com a Unicorp.
Destinado aos colaboradores terceirizados do TJBA, o curso, com carga de duas horas, tem como objetivo conscientizar sobre a prevenção e o combate de condutas de assédio e de discriminação. As aulas serão realizadas de 7 a 10 de maio, conforme dias, horários e locais abaixo:
TURMA 1: 7/5, das 8h às 10h30, Sala 309, do Anexo II (80 vagas);
TURMA 2: 7/5, das 15h30 às 18h, Sala 309, do Anexo II (80 vagas);
TURMA 3: 8/5, das 15h30 às 18h, Fórum Criminal (80vagas);
TURMA 4: 9/5, das 08h às 10h30, Almoxarifado de Mussurunga (80 vagas);
TURMA 5: 10/5, das 08h às 10h30, Fórum do Imbuí (80 vagas);
TURMA 6: 10/5, das 15h30 às 18h, Fórum do Imbuí (80 vagas).
A advogada Isabela Leal, mestra em Políticas Sociais e Cidadania, e a assistente social LaisePalaganiserão as instrutoras da capacitação.
“O curso também atende à diretriz nacional de realização de semana de Combate ao Assédio e à Discriminação,realizada nos tribunais na primeira semana de maio de cada ano”, diz o diretor-geral Jatahy Júnior.
A ação está alinhada com as resoluções 351/2020 e 518/2023 do CNJ, que instituíram, no âmbito do Poder Judiciário, a Política de Prevenção e Enfrentamento do Assédio Moral, do Assédio Sexual e da Discriminação.
De acordo com a desembargadora Joanice Guimarães, presidente da Comissão de Prevenção e Enfrentamento ao Assédio Moral, Sexual e outras Formas de Discriminação do 2º Grau, “busca-se ampliar o público-alvo dos projetos educacionais e informativos, de sorte a se assegurar a participação de colaborares terceirizados, fundamentais no desenvolvimento da atividade judiciária”.
As inscrições podem ser realizadas até 2 de maio, por meio do link https://siec.tjba.jus.br/siec/cadastroVisitante
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